在世界连为一体的时代，感到孤独的人却越来越多。随着手机与社交媒体的使用，我们处于"持续连接"的状态。在我们划动手机、观看视频、点赞、留言的每一刻，我们并未与身边的人在一起，反而亲手剥夺了那些能让我们感到自己是更大社会一员的、多样而日常的社会互动机会。
使用智能手机的时间，是我们不与朋友、同事、恋人、子女在一起的时间。我们与他人同处，实则独自一人。美国某常春藤大学甚至开设了"如何读懂表情"的课程，可见我们的社会正经历着直接沟通的困难。(人们甚至不知道如何约会) 透过手机看世界、重视自己的数字形象，FOMO、BOMP现象随之蔓延，超越孤独、陷入痛苦的人也在增加。
FOMO(fear of missing out;在除自己外人人都是朋友的世界里，仿佛只有自己没有朋友的恐惧) BOMP(A belief that others are more popular;认为他人更受欢迎的信念) 第8章《监视资本主义与被操纵的经济》中谈到，通过AI进行求职面试(hirevue)的企业在增多。我曾看到报道说，在钟路、鹭梁津，为了成为合这个AI"口味"的应聘者而接受补习。由于AI决定第一轮是否通过，若过不了AI，连面对面面试或讨论的机会都没有。
HireVue声称，在企业大规模人才招聘中其性价比卓越，雇佣保留率与工作绩效远高于平均。但很难说这其中就排除了偏见。利用算法的员工评价制度同样包含非人性化的因素。零工经济劳动者总要忍受被评分、被监视、被收集日志信息，或承受数字鞭挞。被监控的程度严重，已达到令人担忧的侵犯隐私的水平。而且决策也被过度交给机器。(亚马逊的腕带——测量作业者越出特定边界或停止的时间。) 甚至极端形态的监视也已在现实中显露。2017年，美国威斯康星州的科技企业three square market 为50多名员工的手中植入了微芯片。lol 没有人能幸免。
医疗、法律、金融等专业领域，甚至宗教界也并不安全。如今日本人口的四分之一为65岁以上，因照护之人或可分享情感共鸣之人不足，AI正在代替。被称为Pepper的机器人，或海豹形机器人Paro被用作疗愈动物。(竟从2005年起!) 在美国，2016年首次出现的机器人猫、狗、社交机器人也在证明其成长潜力，作者认为未来对机器人伴侣的需求并不会仅在老年群体中走高。
疫情危机过去后，对面对面连接被压抑的欲望将引爆"孤独经济"。为了不让与共同体的真正连接止步于单纯的消费，我们该开始些什么?都说如今正是把"善意与体贴"当作无能的世道，但我们需要从容地停下脚步、更多地对话。我们必须挣脱令自己窒息的数字隐私之茧，与身边的人相处交融。孤独世纪的解药，归根结底只能是我们彼此为对方守候。在四散离析的世界里，若我们想要合而为一，这是最低限度的要求。
在厚厚的书中，参考文献竟达五分之一，足见这是一本撰写了庞大知识的书。是一本读后感触良多的书。或许会有争论，但正因如此，作者欲传达准确知识的意图十分明确。
对孤立时代的犀利洞察。本想以荒谬为由略过，却直到最后都无法放下的、构成缜密的书。评分 ★5/5